Si eres latino y vives en Toronto, probablemente ya has notado que el mercado laboral se siente más frío de lo habitual. No eres el único: tanto recién graduados como profesionales con experiencia están enviando decenas de currículos sin recibir respuesta. A continuación, te contamos por qué sucede, qué sectores son los más afectados y qué estrategias están considerando quienes intentan ganarse la vida en la ciudad.
El testimonio de Farrah: un año buscando trabajo
Farrah Kabeer, de 30 años, se graduó en 2023 de la Universidad de Toronto con una Licenciatura en Humanidades. Desde entonces no ha logrado conseguir empleo. Vive en vivienda subsidiada y, al identificarse como persona con discapacidad, recibe apoyo del Ontario Disability Support Program (ODSP). Aun así, su objetivo es claro: “Estoy tan desesperada que he aplicado incluso en cadenas de comida rápida como Tim Hortons y McDonald’s, pero ni ellos me devuelven la llamada”, confiesa.
El desempleo juvenil, un problema imposible de ignorar
La MPP Jessica Bell (University-Rosedale) afirma que nunca había escuchado tantas quejas sobre la falta de empleo como en los últimos meses. En Toronto, uno de cada cuatro jóvenes está buscando trabajo sin éxito. Mientras los salarios de algunos puestos se mantienen atractivos, la creación de nuevas plazas no alcanza a la avalancha de solicitantes.
Los datos de 2025 sitúan la tasa de desempleo de Ontario en 7 %, la segunda más alta del país. Fuera de la pandemia, Bell compara el momento actual con la recesión de los años 90.
“Un mar de ansiedad”
Para tomar el pulso a la situación, Bell organizó una mesa redonda con sindicatos estudiantiles, empleadores y representantes universitarios. El panorama que describe es preocupante: personas con MBAs y doctorados envían cientos de solicitudes sin recibir siquiera una entrevista. Algunos participantes barajan la posibilidad de abandonar la provincia —e incluso el país— en busca de oportunidades.
Historias que se repiten y planes para el futuro
En Reddit, las publicaciones de jóvenes profesionales torontonianos acumulan cientos de comentarios de empatía y frustración. Un usuario con grado en UX Design relató que tuvo que mudarse a Corea para dar clases, después de no conseguir ni un puesto de ventas en una tienda de Bath & Body Works.
Por su parte, Kabeer planea permanecer en Toronto y estudiar Social Service, rama que ofrece programas de perdón de préstamos estudiantiles. Confía en que para 2027, al graduarse, el panorama mejore.
¿Qué sectores están recortando más empleos?
Según Bell, la sanidad y la educación todavía resisten; sin embargo, los recortes más duros se concentran en:
- Fabricación de automóviles
- Forestal
- Acero y aluminio
- Construcción de vivienda
- Cine y televisión
- Educación post-secundaria
Cada uno de estos sectores, directa o indirectamente, contrata a miles de residentes de Toronto.
No todo es pesimismo: las claves para salir adelante
Bell cree que la ciudad puede recuperarse si se invierte en infraestructura y servicios públicos: más líneas de transporte, vivienda asequible y hospitales. Estos proyectos no solo mejoran la calidad de vida, sino que generan empleo inmediato en construcción, ingeniería, atención al cliente y gestión.
Mientras tanto, los buscadores de empleo adoptan estrategias prácticas:
- Ampliar la búsqueda a otros municipios del GTA o a empleos remotos.
- Actualizar habilidades digitales: análisis de datos, IA generativa y ciberseguridad.
- Hacer networking constante: ferias de empleo, eventos de la comunidad latina y asociaciones profesionales.
- Explorar sectores con demanda estable, como healthcare, logística y servicios sociales.
La resiliencia es la palabra clave. Canadá ha atravesado crisis antes y, como recuerda Bell, “cuando invertimos en la gente y en la ciudad, salimos más fuertes”.
